住家护理员

欢迎访问Titan Law ,您在浏览加拿大错综复杂的护理计划时值得信赖的合作伙伴。 如果您热衷于护理工作,您可能有资格申请加拿大三项杰出护理人员计划之一,该计划为您提供了获得临时工作或永久居留权的途径。 我们的移民顾问团队将为您提供全程指导,确保您能顺利完成申请。

家庭托儿服务提供者试点

家庭儿童保育员试点计划为期五年,欢迎合格的保育员及其家庭来到加拿大,旨在为获得永久居留权铺平道路。 如果您已收到加拿大护理员的工作邀请,或之前在加拿大有过护理经验,您可能有资格通过家庭托儿服务提供者试点计划申请永久居留权。 熟悉资格标准,确定自己是否适合。 家庭托儿服务提供者 – NOC 4411
本试点面向对以下工作感兴趣的申请人:

  • 保姆
  • 互惠生
  • 住家儿童保育员
  • 私人家庭儿童保育员
  • 保姆
    家长帮手
  • 寄养父母
  • 健身房或购物中心等公共场所的儿童保育员

加拿大的 “家庭托儿服务提供者试点计划 “和 “家庭支持工作者试点计划 “为寻求永久居留权的护理人员提供了前景广阔的途径。
家庭托儿服务提供者试点计划的资格标准 要获得家庭托儿服务提供者试点计划的资格,您必须具备以下条件:

  • 拥有足够的工作经验。
  • 达到规定的语言水平。
  • 满足教育要求。
  • 获准进入加拿大。
  • 计划在魁北克省外居住。

工作经验要求

申请人必须在申请前 36 个月内在加拿大至少有 24 个月的全职工作经验。
合格的工作经验应与国家职业分类 (NOC) 中的一个职位相符:家庭儿童保育员(NOC 4411)

工作经验的具体内容包括

  • 在自己家中或雇主家中照顾 18 岁以下的儿童。
  • 不强制要求必须住在雇主家才有资格享受。
  • 担任寄养父母的经历不在合格工作经历之列。

语言能力
最低语言要求是英语达到加拿大语言基准(CLB)的 CLB 5 级,或法语达到加拿大语言能力标准(NCLC)的 NCLC 5 级。

家庭支持工作者试点

家庭支持工作者试点计划为期五年,旨在帮助有技能的护理人员及其家庭成员移民加拿大,最终目标是获得永久居留权。
家庭支持工作者 – NOC 4412

该试点面向对以下工作感兴趣的申请人:

  • 残疾人居家护理员
  • 家庭照顾者
  • 家庭支持工作者
  • 女管家
  • 老年人住家护理员
  • 私人助理(家庭支持)
  • 个人护理员(家庭护理)
  • 临时工作人员(家庭支持)
  • 杜拉
  • 家庭访客(婴儿护理)

家庭支持工作者试点的资格标准

要获得家庭支持工作者试点的资格,您必须

  • 有足够的工作经验。
  • 达到规定的语言水平。
  • 满足教育要求。
  • 获准进入加拿大。
  • 打算在魁北克省外居住。

工作经验要求

申请人必须在申请前 36 个月内在加拿大至少有 24 个月的全职工作经验。 相关工作经验应属于国家职业分类(NOC)职位之一:
Home Support Worker – NOC 4412

结论
Titan Law 是您实现加拿大住家护工梦想的忠实伙伴。 无论您是在考虑住家看护计划还是在探索其他看护选择,我们的移民律师都随时准备为您提供帮助。 今天就预订免费资格认证,开始
您在加拿大从事护理工作的美好旅程。

常见问题

申请人必须持有有效的工作许可证,在加拿大至少有 1 年全职家庭托儿服务提供者或家庭支持工作者的工作经验,语言技能相当于 CLB 5 级,至少持有加拿大高中文凭或同等学历,才有资格申请。

住家护理员必须为儿童、残疾人或老人提供至少 30 小时的全职护理。
他们必须在没有监督的情况下专业地生活和工作,并满足特定的流利程度和培训要求。

如果雇主发现一名持有现有 LCP 工作许可证的护理人员正在寻找新的雇主,并已通过劳动力市场影响评估(LMIA),则可以通过该计划雇用护理人员。

如果申请人在抵达加拿大后的四年内,在加拿大至少工作了两年或从事了 3900 小时经批准的全职住家工作,则有资格获得永久居留权。

申请资格包括有足够的工作经验、符合语言和教育要求、可被加拿大接纳以及计划在魁北克省外居住。

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